Securitatea și Sănătatea în Muncă

Reprezinta ansamblul de activitati institutionalizate având ca scop asigurarea celor mai bune conditii în desfasurarea procesului de munca, apararea vietii, integritatii fizice si psihice, sanatatii lucratorilor si a altor persoane participante la procesul de munca; Conform art. 5(n) din Legea privind Securitatea si Sanatatea in Munca nr. 319/2006.

Societatea noastra va furnizeaza servicii in domeniul securitatii si sanatatii in munca conform Legii 319/2006. Rolul nostru este de a facilita alinierea societatii dumneavoastra la cerintele specifice securitatii si sanatatii in munca. Bazandu-ne pe principiul "o buna organizare a locului de munca si instruire reduce riscul de accidentare” va sprijinim in realizarea urmatoarelor:

1. Identificarea pericolelor si evaluarea riscurilor pentru fiecare componenta a sistemului de munca respectiv executant, sarcina de munca, mijloace de munca/echipamente de munca si mediul de munca pe locuri de munca/posturi de lucru;
2. Elaborarea si actualizarea planului de prevenire si protectie;
3. Instruirea periodica a lucratorilor desemnati si a conducatorilor locurilor de munca.
4. Verificarea completarii fiselor individuale de securitate a muncii in conformitate cu tematicile aprobate.
5. Elaborarea de instructiuni proprii, pentru completarea si/sau aplicarea reglementarilor de securitate si sanatate in munca tinand seama de particularitatile activitatilor si ale unitatii/intreprinderii, precum si ale locurilor de munca/posturilor de lucru;
6. Propunerea atributiilor si raspunderilor in domeniul securitatii si sanatatii in munca, ce revin lucratorilor, corespunzator functiilor exercitate, care se consemneaza în fisa postului, cu aprobarea angajatorului;
7. Verificarea cunoasterii si aplicarii, de catre toti lucratorii, a masurilor prevazute in planul de prevenire si protectie, precum si a atributiilor si responsabilitatilor ce le revin in domeniul securitatii si sanatatii in munca, stabilite prin fisa postului;
8. Intocmirea deciziilor interne de organizare a activitatii de securitate si sanatate in munca conform legii;
9. Elaborarea tematicii pentru toate fazele de instruire, stabilirea periodicitatii adecvate pentru fiecare loc de munca,
10. Evidenta zonelor cu risc ridicat si specific
11. Stabilirea zonelor care necesita semnalizare de securitate si sanatate in munca, stabilirea tipului de semnalizare necesar, si amplasarea conform prevederilor HG nr.971/2006 privind cerintele minime pentru semnalizarea de securitate si/sau sanatate la locul de munca;
12. Identificarea deficientelor din domeniul securitatii si sanatatii in munca existente la nivelul societatii.
13. Urmarirea realizarii masurilor dispuse de catre inspectorii de munca, cu prilejul vizitelor de control si al cercetarii evenimentelor;
14. Colaborarea cu lucratorii si/sau reprezentantii lucratorilor, serviciile externe de prevenire si protectie, medicul de medicina muncii, in vederea coordonarii masurilor de prevenire si protectie;
15. Colaborarea cu lucratorii desemnati/serviciile interne/serviciile externe ai/ale altor angajatori, in situatia in care mai multi angajatori isi desfasoara activitatea in acelasi loc de munca;
16. Propunerea de clauze privind securitatea si sanatatea in munca la incheierea contractelor de prestari servicii cu alti angajatori, inclusiv la cele incheiate cu angajatori straini;